Notre engagement environnemental concernant nos produits, les pneumatiques

• Tous les pneumatiques vendus sur les plateformes WYZ sont soumis à l'écotaxe qui garantit un processus correct de recyclage, conforme à la réglementation en vigueur.
Dans chaque pays où ses produits sont commercialisés, le groupe WYZ est affilié aux divers organismes collectifs pour la collecte et la valorisation des pneumatiques.

En France : Pneu WYZ est adhérent d’ALIAPUR et de FRP
En Belgique : WYZ BELGIUM est adhérent de RECYTYRE
En Espagne : WYZ Automotive IBERIA est adhérent de NFU

• Tous les pneumatiques livrés par nos fournisseurs font l'objet d'un étiquetage selon les nouvelles normes : classement en terme de consommation de carburant, de freinage sur sol mouillé et de bruit de roulement extérieur.

• En 2016, mise en place d’une charte de qualité WYZ GROUP.


Notre engagement concernant les services à nos clients

• Chez nos clients entreprises, nous favorisons le ré-emploi des pneumatiques encore en état sur d'autres véhicules de leur parc automobile. Nous conseillons nos clients sur des transferts de pneumatiques d'un véhicule à l'autre en fonction du niveau d'usure et dans le respect des contraintes de sécurité. Ainsi, nos clients peuvent optimiser leur parc sans rachat systématique de pneumatiques.

• WYZ s'engage à présenter en premier choix, les produits pneumatiques qui présentent les meilleurs résultats en terme de freinage, de bruit et de consommation de carburant, selon les critères des nouvelles normes obligatoires de classement depuis la mise en place du label qualité.


Notre engagement social et sociétal

WYZ Group met tout en œuvre pour offrir à ses salariés des conditions de travail agréables, au-delà des simples obligations et normes de sécurité en vigueur.
• Espace de pause-déjeuner et de détente
• Mutuelle de santé avantageuse
• Convention annuelle de l'entreprise

Santé
Soucieux de la santé et du bien-être de ses collaborateurs, le groupe encourage la pratique du sport et offre notamment les licences de triathlon à ceux qui souhaitent rejoindre le projet d'entreprise « Triaction », la connexion des valeurs du sport et des solutions clients WYZ Entreprises (course à pied) / WYZ Réseaux (natation) / WYZ Solutions (cyclisme).
Pour permettre aux salariés d’exercer leurs activités sportives sur la pause déjeuner, WYZ Group met à disposition une salle de douche.

Diversité
WYZ veille à garantir une vraie diversité en participant à la promotion du travail des femmes (68% des salariés), à la représentation multiculturelle (5 nationalités différentes se côtoient) ainsi qu'à la promotion des jeunes sous la forme de stages et de contrats d'apprentissage. La moyenne d’âge des collaborateurs n'est d'ailleurs que de 36,7 ans.

Formation
Pour assurer la progression et le développement personnel de ses employés, WYZ investit dans des formations sur mesure.

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